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凤凰科技讯 北京时间12月16日消息,据三星官网SamsungTomorrow发布信息显示,三星周六对中国*厂HTNS深圳公司存在雇佣童工问题予以否认。并称对雇佣童工行为*容忍,一经发现,*将终止供应合同。
文章原文如下:
三星所使用的90%的元件都是由自己的制造设备内部制造,且三星为其世界各地的*厂提供的是世界*的工作条件,严格遵照国际劳工标准。
剩下10%的元件我们依赖于外部供应商。对这一部分,我们会尽快调查问题并解决。
三星一直以来对雇佣童工都采取的是*容忍政策,不管是对自己内部工厂还是*厂。我们已经确认,中国*厂HTNS深圳公司并不存在雇佣童工的问题。
我们对此事进行了*调查,2012年12月14日的会议上,中国劳工观察团所指出的一位未满工作年龄的劳工,其本人在会上表示“我已经满18岁,真是不明白这有什么好讨论的”。
同时,对于中国劳工观察团所认定的另外两名未满18岁员工我们也做了调查,经过*假冒*件的电子设备认证,两位确实已经*法定工作年龄。
为了避免雇佣童工*的发生,我们从9月份就开始审查中国区*厂的雇佣行为,并引入新的招聘政策*个人信息的真实性。这些政策包括逐一面试、电子设备测试*件以及加强经理和HR个人的培训。
2013年我们会采取第三方*审查的方式继续监督中国供应商雇佣行为,若出现雇佣童工的行为,将会立即终止合同。
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