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2008年是风帆提前实现“十一五”计划和“翻三番”目标的承上启下的关键一年。我们将深入贯彻十七大精神,全面落实科学发展观,围绕资本运作、项目建设和新技术推广等工作重点,规避经营风险,加大市场开拓,强化自主创新,调整优化结构,实施精细化管理,着力提高科学发展能力,主要经济指标继续保持快速增长。
(一)加大销售改革力度,增强市场驾驭能力。进一步深入创建服务品牌工作,规范市场管理,强化服务意识与效率,提高市场满意度。继续加强销售队伍的建设与管理,建立激励机制,培养精干化、职业化的营销人才。
(二)深入推广新技术,提高产品竞争力。新技术实施在取得阶段成果的基础上,2008年开始在公司全面推广。完善技术开发管理,深入生产现场发现问题、解决问题。加强科技交流与合作,实施好国内外智力人才的引进与开发。深入推进知识产权工程,完善创新和激励机制,加大科技领军人才的培养与吸收。
(三)加快规划与建设,实现可持续发展。做好已投产项目的竣工验收,保证在建项目实施进度,严格执行国家“三同时”等有关政策法规,切实履行安评、环评等相应程序。在确保落实“十一五”发展规划的前提下,提前启动“十二五”的目标谋划。
(四)打造精细管理平台,增强企业竞争力。一是夯实质量管理。切实解决各种产品质量问题,着力降低废返损失,使产品的高可靠性成为常态。二是加强财务管理。规范执行新的《企业会计准则》,积极做好内控审计、投资审计,努力防范经营风险。三是抓好生产经营。继续抓实设备与能源管理,深入挖掘成本潜力,减少库存风险,全方位做好提质降耗工作。四是落实安全环保。对标环境和职业健康管理体系、安全质量标准,遵照“三同时”、“节能减排”等国家政策法规和要求,抓好安全生产基础管理。五是加强人才队伍建设。注重全员培训尤其是关键岗位技能人才和管理人才的培养与留用,探索实施中长期激励机制。全面履行新《劳动合同法》,努力构建和谐的劳动关系。
(五)贯彻十七大精神,努力构建和谐企业。系统学习、深刻领会、全面贯彻十七大精神。继续推进“四好班子”建设,切实抓好企业文化建设,始终抓好党风廉政建设,积极承担企业社会责任,努力实现企业与员工共同发展。
会议要求,风帆要充分认识并把握好改革发展中的各种有利条件与不利因素,统筹处理好规模与效益、质量与成本、配套与市场、竞争与合作、发展与和谐、产品经营与资本经营间的相互关系,站在新起点,抢占制高点,创出新水平,力争圆满完成年度各项经营目标,开创风帆又好又快发展的新局面,为早日实现“新三步走、翻四番”战略目标而努力!
我司代理风帆蓄电池产品,;如需详细了解更多蓄电池技术参数及规格,请通过以上的联系方式联系我;我们公司还设有经验丰富的工程师团队;对一些疑难解答和方案设计都有着多年的经验。欢迎致电,我们将热诚为你服务!!!
电池型号 |
额定电压 |
长(mm) |
宽(mm) |
高(mm) |
重量(kg) |
12V24AH |
12V |
165 |
125 |
182 |
11 |
12V40AH |
12V |
195 |
165 |
180 |
15 |
12V65AH |
12V |
340 |
165 |
178 |
20 |
12V100AH |
12V |
405 |
174 |
235 |
30 |
12v120ah |
12v |
405 |
175 |
210 |
35 |
12v150AH |
12v |
480 |
170 |
240 |
40 |
6-GFM-100
风帆蓄电池
河北
北京
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